Ponen en funcionamiento reglamento ético Superintendencia de Electricidad.

SANTO DOMINGO.- El consejo directivo de  la Superintendencia de Electricidad aprobó y puso en funcionamiento el reglamento de ética que regulará la conducta de los empleados y funcionarios de esa dependencia estatal.

El reglamento que tiene 14 artículos obliga al Superintendente de Electricidad, a los miembros del consejo y los directores de la institución a presentar su declaración de bienes que  revele la situación financiera al momento de ser designados en sus funciones.

También deberán presentar declaraciones juradas  de bienes al momento de separarse de la SIE a fin de asegurar la confianza de los sectores regulados  y el público en general.

El presidente del órgano regulador del sector eléctrico, Eduardo Quincoces, destacó la importancia de la aprobación del reglamento de ética porque  a su juicio coloca a la SIE en la ruta trazada por el presidente Danilo Medina, de convertir el país en una nación ética y moral.

Agregó que la institución que preside con la entrada en vigencia del reglamento de ética para sus  empleados garantiza  el cumplimento de sus funciones apegada a la honestidad y  probidad.

Para dar seguimiento al cumplimiento del referido reglamento se creó un Comité de Ética que lo preside el Superintendente y los integran además las Dirección Financiera, Gerencia de Recursos Humanos, Dirección Legal y el Departamento de Relaciones Públicas.

El reglamento fue distribuido en todos los departamentos de la SIE a fin de que los servidores de esa institución conozcan a profundidad las normas y comportamientos que deben exhibir desde la entrada en vigencia de la pieza regulatoria.

La normativa establece  sanciones disciplinarias para los empleados o funcionarios que la violen, las cuales van desde amonestación verbal hasta la separación de la institución, dependiendo del nivel de la falta cometida.

El reglamento prohíbe aceptar o recibir regalo directo o indirecto, cuyo valor, sea igual o superior a dos salarios mínimos.  Rechazar todo empleo o ser parte de acuerdo, contrato o negocio que requiera revelar información confidencial.  Abstenerse de vender o ceder a título oneroso ningún tipo de bienes o servicios a la SIE, así como su cónyuge, o hijo dependiente del funcionario(a), entre otras medidas.

El reglamento de ética completo puede ser leído en nuestra página web, www.sie.gov.do.